2016年6月19日 星期日

孩子再度年輕父母的心

當小孩呱呱落地以後,父母就是小孩的天,為人父母很自然的為小孩設下保護傘,規劃一起,想像小孩按照自己的期望前進的美好影像。我曾經天真地希望我的小孩就是這樣跟著我不離不棄,永遠是父母心目中的那個小王子小公主。

直到有一天孩子們長得比妳高了,他們開始有了自己的世界,開始在意同儕的想法比在意妳來得多,他們與同學講電話與軟體通訊的時間比跟妳講話快樂得多,好像不再那麼在乎妳,然後妳心裡開始有點怪怪的,開始失落。就像龍應台之前寫過的,望著孩子的背影不必回頭,不必追。

原來以為我們的知識和我們的歷練足以教導小孩一輩子,直到有一天發現他的學業問題其實妳也沒有解答,當他們寧可問同學也不想再問妳,才發現妳其實沒有自己想像的聰明與萬能。他們有自我搜尋的能力,Google是更好的老師,漸漸的我們已不是他們的天,他們自有自己的天地,反過來有很多趨勢的問題,流行的問題,外面世界的問題,妳開始要回頭問他們了。

慢慢地他們變成了我們的眼,我們的耳,帶領我們認識這個新世界,開啟我們的視野,打開我們的好奇心,讓我們再度年輕!年輕歌手,遊樂園和網路世界就是透過小孩又打開了一扇窗。

周杰倫,就是我透過兒子才認識他的歌,原本我以為我不會喜歡R&B,我不會喜歡咬字不清的人,我不會喜歡吵雜的音樂,但是他讓我認識了新一代優秀的歌手,怎麼樣打破音樂的藩籬,做出多元的音樂風格,令我驚艷,從此愛上他的曲風,開始認識新一代的歌手和音樂。

迪士尼樂園、環球影城、兒童樂園、動物園曾是兒時的最愛,卻在工作以後忙到遺忘了它們,卻也在小孩長大的過程又有機會重溫舊夢,拾回遺忘的童心,記起我們也曾經這麼單純快樂過。

因為小孩,我們重新打開僵固已久的心,重新用不同的角度看這個世界,嘗試多元化的事物,因此了解年輕人的想法,因為孩子得以再次青春,再次活化。我現在很喜歡跟年輕人在一起,感覺生命就是這樣生生不息的傳承著,但也希望年輕人可以同樣讀到父母的心情,就像我在網路上看到的一位大陸年輕演說家所說的,願意「父母陪我長大,我陪你變老」。

2016年6月3日 星期五

我的秘書貴人

我的秘書跟我一起工作了十多年,她的個性跟我非常不一樣,我性急,她穩定,我落東落西,她嚴謹,我沒耐性,她井然有序,我心軟,她堅定,她可以說是我個性的反諷,像一面鏡子,補足了我工作上的不足。我有時在想,若是工作上沒有她的話,我可能灰頭土臉,漏洞百出,無法做個優雅的自己。

很多當過老闆的人都有體會,若是身旁有很能幹的秘書或助理,很容易就會變成生活白癡,因為她們太會照顧老闆,以至於老闆只要專注在工作就好,其他非工作上的「雜事」都有她們代理,秘書不在時,老闆便成了「廢人」,不知如何處理生活上的細節。所以我身旁有很多老闆級的朋友都說,最怕的就是秘書請假,秘書只要一請假,他們完全不知如何工作,找不到檔案,找不到電話號碼,找不到要聯絡的人,事情不知道如何交代下去,索性他們也請假去了,因為少了一隻手,如何工作?但我們心底都明白這是一種「耍賴」的幸福。

我自己最害怕的也就是這件事,當我決定離開職場時最掙扎一件事就是怕少了她,一切打回原形重來。還好公司很禮遇我這個創辦人,允許我有需要時可以繼續請秘書支援,秘書也很願意繼續幫我忙,於是我才能再次享有再耍賴的特權。

很多人以為貴人就應該是主管或在職場上拉你一把的人,但事實上,身邊只要願意支持我們的人都是生命中的貴人。秘書可說是老闆的左右手,絕對是老闆的貴人,因此找一位正直、可靠的秘書對是一件重要的事,秘書的做人處世也代表了老闆的價值觀與外界觀感,有的老闆排場很大,秘書就會狐假虎威。有的老闆天威難測,因此秘書只好扮演起報老闆情緒預測的播報員。所以為了不要為難秘書,做老闆的還是要以身作則,始終如一,秘書比較不需要伴君如伴虎,扭曲自己去配合老闆。

我認為禮貌待人是秘書的基本素養,因為秘書的角色是要幫助老闆維繫好關係,雖然有些可能不是老闆歡迎的客人,但仍要和藹親切的拒絕,而不是替老闆給人家臉色看,稱職的秘書可能要不卑不屈,遇事不顯露老闆的喜好於他人,沒有職位高低大小之分。老闆的秘密秘書知道最多也要守口如瓶,不能當作八卦來說。

最近我的秘書跟我說她覺得自己做事較一板一眼,希望跟我學柔軟,我想了一下,覺得還是互補的好,因為沒有她的紀律,可能我會更隨便、更糟糕,況且一個人當意識到自己的缺點時就是進步的開始。我決定繼續耍賴!